認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)要素一、要素二解讀,中國胸痛中心區(qū)域認(rèn)證中心（廈門）廈門大學(xué)附屬心血管病醫(yī)院肖國勝2017年4月13日,,要素一基本條件與資質(zhì),權(quán)重最大，占40，是必須滿足的條件,胸痛中心的組織機(jī)構(gòu)醫(yī)院對胸痛中心的支持與承諾胸痛急救的配套功能區(qū)域設(shè)置及標(biāo)識人員資質(zhì)及專...
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第三章法的構(gòu)成要素第一節(jié)法的構(gòu)成要素概述,一、法的構(gòu)成要素釋義法的構(gòu)成要素是指法的基本成分，即構(gòu)成法律的基本元素。二、西方學(xué)者關(guān)于法的構(gòu)成要素的幾種重要學(xué)說“命令”模式，即將法律歸結(jié)為單一的“命令”要素。規(guī)則模式，即將法律歸結(jié)為單一的規(guī)則要素。規(guī)則...
時間地點(diǎn)人物環(huán)境角色角色動作鏡頭故事梗概分集提綱劇情細(xì)化到每個場景人物對話（動作、表情、心理活動、人物之間的關(guān)系等提示）1ANGLEON角度對準(zhǔn)比如BILL走出便利店，相機(jī)對準(zhǔn)BILL。2FAVING主要表現(xiàn)BILL在一個大廣場，人很多，但主要表現(xiàn)BILL。3ANOTHERANGLE另一個...
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回歸回歸REWS口頜面協(xié)調(diào)六要素在側(cè)貌美學(xué)中的應(yīng)口頜面協(xié)調(diào)六要素在側(cè)貌美學(xué)中的應(yīng)用張珂綜述白丁審校（四川大學(xué)華西口腔醫(yī)院正畸科四川成都610041）摘要傳統(tǒng)正畸治療過于關(guān)注是否達(dá)到中性咬合關(guān)系這個目標(biāo)，而對于是否能獲得協(xié)調(diào)美觀的軟組織側(cè)貌則很難預(yù)測。REWS提...
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要素計(jì)點(diǎn)法要素計(jì)點(diǎn)法要素記點(diǎn)法又稱點(diǎn)數(shù)法，該法首先是選定職位的主要影響因素，并采用一定點(diǎn)數(shù)（分值）表示每一因素，然后按預(yù)先規(guī)定的衡量標(biāo)準(zhǔn)，對現(xiàn)有職位的各個因素逐一評比、估價，求得點(diǎn)數(shù)，經(jīng)過加權(quán)求和，最后得到各個職位的總點(diǎn)數(shù)。與因素比較法不同的是，...
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車險理賠詢問筆錄制作的要求和技巧車險理賠詢問筆錄制作的要求和技巧對交通事故當(dāng)事人和證人的詢問以及詢問筆錄的制作，是保險理賠查勘工作一項(xiàng)重要內(nèi)容，對下一步的理賠工作，發(fā)現(xiàn)虛假騙賠案件，審核保險事故責(zé)任劃分，都要很大的支持作用。交通事故當(dāng)事人陳述和證...
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第01講會計(jì)要素講會計(jì)要素本章考點(diǎn)歸納預(yù)疝分值8分、考核客觀題。高頻考點(diǎn)會計(jì)要素高頻考點(diǎn)會計(jì)要素（多項(xiàng)選擇題）以下各項(xiàng)中，屬于資產(chǎn)要素特征的有〔資產(chǎn)指企業(yè)過去的父易或者事項(xiàng)形成的，由企業(yè)擁有或者操縱的,預(yù)期會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益的資源。負(fù)債指企業(yè)過去的...
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二、職位評價二、職位評價要素計(jì)點(diǎn)法要素計(jì)點(diǎn)法1選擇合適的報(bào)酬要素一級要素二級要素一級要素二級要素1最低學(xué)歷要求1風(fēng)險控制責(zé)任2工作經(jīng)驗(yàn)2經(jīng)濟(jì)效益責(zé)任3溝通能力3指導(dǎo)監(jiān)督責(zé)任4熟練期4協(xié)調(diào)責(zé)任5專業(yè)知識技能5工作結(jié)果的責(zé)任6工作復(fù)雜性6法律上的責(zé)任知識與技能因素...
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1生產(chǎn)崗位要素計(jì)點(diǎn)法生產(chǎn)崗位評估要素表生產(chǎn)崗位評估要素表評估因素大要素細(xì)分要素等級數(shù)量分?jǐn)?shù)合計(jì)數(shù)文化理論知識425操作技能445作業(yè)復(fù)雜程度335勞動技能預(yù)防、處理事故復(fù)雜程度415120質(zhì)量責(zé)任425原材料消耗責(zé)任425經(jīng)濟(jì)效益責(zé)任425勞動責(zé)任安全責(zé)任425100體力勞動強(qiáng)...
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1（一）單選題1、某企業(yè)資產(chǎn)總額為100萬元，負(fù)債為20萬元，在將10萬元負(fù)債轉(zhuǎn)作投入資本后，資產(chǎn)總額為（）A、130B、100C、90D、802、負(fù)債是企業(yè)由于過去的交易或事項(xiàng)形成的（）A、現(xiàn)時義務(wù)B、將來義務(wù)C、過去義務(wù)D、永久義務(wù)3、某企業(yè)8月初的資產(chǎn)總額為50000元，負(fù)債...
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1管理崗位要素計(jì)點(diǎn)法管理崗位評估要素表管理崗位評估要素表評估因素大要素細(xì)分要素等級數(shù)量分?jǐn)?shù)合計(jì)數(shù)風(fēng)險控制的責(zé)任580成本控制的責(zé)任665指導(dǎo)監(jiān)督的責(zé)任640內(nèi)部協(xié)調(diào)的責(zé)任330外部協(xié)調(diào)的責(zé)任430工作結(jié)果的責(zé)任645組織人事的責(zé)任540法律上的責(zé)任545責(zé)任決策的層次5354...
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蹦跳劇協(xié)現(xiàn)隊(duì)Ψ抑帆協(xié)汩的脫而時地斗訓(xùn)付川飛機(jī)J啪咖凡摘要筆者借用摩西十成、伊索寓言、亞歷山大的故事、新航路開辟、負(fù)荊請罪、毛澤東的革命事跡、十里長亭送總理的歷史故事作為例證，論證了領(lǐng)導(dǎo)最主要的構(gòu)成要素是“畫大餅“、“拍對板“、“會用人“、“肚撐船“...
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燈具設(shè)計(jì)要素包括外觀、光學(xué)系統(tǒng)、熱平衡、機(jī)械結(jié)構(gòu)、電氣附件、工藝、包裝等。燈具設(shè)計(jì)首先要符合一定的安全要求，同時要關(guān)注并提高燈具的各種性能，主要是燈具的光學(xué)性能。引言引言燈具是裝設(shè)于光源四周，使光源可靠地發(fā)出光線以滿足人類從事各種活動時的照明需求...
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泡茶四要素泡茶四要素一、一、置茶量。泡茶第一要素就是茶葉用量，也就是每杯或每壺茶水需放茶多少為宜。由于飲茶習(xí)慣不同，愛好也不盡相同，但最好是按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)去做，以1克茶葉搭配50毫升的水。現(xiàn)在評茶師品茶就是按此標(biāo)準(zhǔn)3克茶葉對150毫升水，沖泡5分鐘。當(dāng)然...
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中醫(yī)養(yǎng)生三要素陽光社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心肖湘什么是養(yǎng)生一切有利于身心健康，提高生活質(zhì)量，有助長壽的理念、方法均應(yīng)該屬于養(yǎng)生范疇。軀體心理社會適應(yīng)能力影響壽命因素精神、情緒30生活規(guī)律30氣候環(huán)境7遺傳15社會因素10醫(yī)療條件8哪些人需要養(yǎng)生健康人群未病先防亞健康...
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職位評價方法要素記點(diǎn)法,,要素記點(diǎn)法的應(yīng)用現(xiàn)狀,作為目前應(yīng)用最廣的工作評估方法，世界最著名的人力資源顧問公司如HAY、CRG（后與WILLIAMMERCER合并）、WATSONWYATT等，都在采用此法。在美國，有6070的公司采用這種方法。我國政府從上世紀(jì)90年代初開始，在國有企業(yè)中...
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工作要素評價等級尺度樣本工作要素評價等級尺度樣本工作評價人姓名和級別級別頭銜和工作地點(diǎn)評價者編號工作編號日期這些欄用于手算分?jǐn)?shù)工作要素（B）勉強(qiáng)可以接受的員工全部一些0幾乎沒有（S）挑選出出眾的員工很重要有價值0不能區(qū)分（T）如果不考慮就很可能產(chǎn)生麻煩...
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海氏要素評價法介紹海氏要素評價法介紹海氏要素評價法實(shí)質(zhì)上是一種評分法，是要素計(jì)點(diǎn)法的一種衍變形式。這種方法認(rèn)為各種崗位雖然在工作內(nèi)容、工作職責(zé)等方面存在差異，但從有效完成工作的角度考慮，無論什么類型的工作，都需要經(jīng)過投入、生產(chǎn)轉(zhuǎn)換和產(chǎn)出的過程，在...
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