我國(guó)公務(wù)員行政倫理法制化研究.pdf_第1頁(yè)
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1、英國(guó)文官制度的確立,為建立公務(wù)員制度提供了科學(xué)的藍(lán)本,各國(guó)的公務(wù)員體制如雨后春筍般紛紛建立起來(lái)。1993年4月24日由國(guó)務(wù)院第二次常務(wù)會(huì)議通過(guò),10月1日正式實(shí)施的《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》,標(biāo)志著我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度正式建立。
  然而,隨著公務(wù)員制度的不斷發(fā)展,諸多公務(wù)員行為失范、公務(wù)員貪污腐敗、濫用權(quán)力的現(xiàn)象逐漸顯現(xiàn)出來(lái)。世界上許多國(guó)家都積極的為規(guī)范公務(wù)員行為制定了行政倫理層面的法律,試圖從外部對(duì)公務(wù)員進(jìn)行監(jiān)督、懲處,從內(nèi)部對(duì)公務(wù)

2、員逐步引導(dǎo),以期形成內(nèi)化的行政倫理精神實(shí)質(zhì)。
  行政倫理立法并非外國(guó)所獨(dú)創(chuàng),“引禮入律”的思想在我國(guó)古代早已有之,我國(guó)自古以來(lái)就非常重視對(duì)官吏的倫理教化與獎(jiǎng)懲。目前我國(guó)雖然有部委及中央、國(guó)務(wù)院制定的行政倫理相關(guān)法律規(guī)定,但是還是存在很多的問(wèn)題。比如,立法不夠系統(tǒng),沒(méi)有形成一部專門的行政倫理法律規(guī)范;很多倫理化規(guī)定的效力不夠高,還無(wú)法上升為法律;黨內(nèi)有關(guān)倫理的法規(guī)比較多而詳細(xì),但是針對(duì)非中共黨員的公務(wù)員規(guī)定甚少,且多都是原則性的指

3、引。針對(duì)以上存在的問(wèn)題,本文主要分為四個(gè)部分進(jìn)行寫作。
  第一部分,針對(duì)相關(guān)概念進(jìn)行闡釋,厘清公務(wù)員、行政倫理以及公務(wù)員行政倫理法制化的內(nèi)涵;總結(jié)國(guó)內(nèi)外行政倫理的理論思想,為完善我國(guó)公務(wù)員行政倫理立法提供理論上的參考,發(fā)掘其在法學(xué)領(lǐng)域的功能和價(jià)值。第二部分,總結(jié)我國(guó)現(xiàn)有的公務(wù)員行政倫理方面的法律規(guī)定,通過(guò)立法分析,探索我國(guó)公務(wù)員行政倫理法制化存在的幾個(gè)突出問(wèn)題。第三部分,針對(duì)我國(guó)公務(wù)員行政倫理法制化進(jìn)程中存在的問(wèn)題,在借鑒國(guó)外行

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