我國國防軍工企業(yè)制度創(chuàng)新研究.pdf

1、l、創(chuàng)杏七二〕q，州貶下萬密級U.D.C我國國防軍工企業(yè)制度創(chuàng)新研究一一基于企業(yè)、市場與政府視角的經濟學分析框架InstitutionalInnovationResearchofMilitaryIndustryEnterpriseinOurCountry一EeonomicalAnalysisFrameworkBasedonPersPeetivesfromEnterprise，Market第三，加大對利益相關者的激勵，建議在政府間接經營的

2、股份制企業(yè)中嘗試員工持股。其次，對于國防軍工企業(yè)市場制度的創(chuàng)新，本文提出，中國軍工產業(yè)宜構建一個高端壟斷低端競爭的市場結構，即關鍵企業(yè)完全壟斷一重要企業(yè)寡頭壟斷一一般企業(yè)充分競爭這樣一個市場結構。最后，對于國防軍工企業(yè)政府管制制度的創(chuàng)新，本文認為，重塑我國軍工產業(yè)的政企關系，應根據軍工企業(yè)組織形式及其產品特點，分別采取不同的管制模式。對軍工產業(yè)高端，政府應嚴格管制對軍工產業(yè)低端，政府應放松管制。同時，軍工市場可放松對民營企業(yè)的管制，實行

3、“民營化生產產業(yè)規(guī)制”的模式。對上述研究，本文共分為七章進行論述。第一章“導論”部分，主要介紹選題的背景及依據、研究意義、本文的邏輯框架、內容安排、研究方法與創(chuàng)新之處，簡要介紹了我國國防軍工企業(yè)當前的發(fā)展狀況，與其他國企的改革差異和改革方向爭議，以及實現改革目標面臨的問題和需要研究的問題，為論文全文作鋪墊。第二章，是論文制度創(chuàng)新研究的理論基礎和文獻綜述，首先提出與本文研究緊密相關的核心概念，其次論述了國有企業(yè)制度相關理論，最后介紹了國內

4、外國有企業(yè)制度改革研究情況，從而為我國壟斷軍工企業(yè)改革研究提供參照。第三章，是本文的研究理論架構，這部分力圖構建一個基于企業(yè)、市場和政府的整體分析框架，以此作為全文研究國有企業(yè)制度改革的理論工具和支撐點。該章從企業(yè)的視角分析了市場經濟中國有企業(yè)的雙重屬性和目標及其最大化行為，指出國有企業(yè)應有的治理結構和原則接著從市場的視角分析了市場結構、市場機制對國有企業(yè)行為的不同影響最后從政府的視角分析了政府與國有企業(yè)關系的定位模式，并且提出市場經濟