浙江上市公司股利政策研究[開題報告]_第1頁
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文檔簡介

1、本科畢業(yè)設計(論文)開題報告題目浙江上市公司股利政策研究一、論文選題的背景、意義:一、論文選題的背景、意義:(一)背景(一)背景由于西方證券業(yè)發(fā)展成熟,且西方股利理論研究從20世紀50年代到現在已經有半個世紀的時間,總的來說,西方股利政策方面的研究有了較好的發(fā)展。然而,縱觀整個金融學界的股利理論研究,迄今為止沒有得到大家都認同的結論。在我國,上海證券交易所是在1990年12月19日成立,經過20年的發(fā)展雖然我國證券市場也取得了巨大的成就

2、,但是與西方成熟的證券市場相比,我國證券市場還存在著很多的問題,而上市公司的股利政策就是其中的一個亟待解決的問題。股利政策的選擇,與企業(yè)所處的宏觀、微觀環(huán)境密切相關,所以即使國內外已有很多的股利理論,對于某個區(qū)域并不一定適用。例如,股利理論所要求的前提條件就是其中的一個例子。鑒于此,本文選擇了某個區(qū)域的上市公司來研究,即浙江上市公司的股利政策作為研究的對象。(二)意義(二)意義公司股利政策恰當與否,對上市公司自身、投資者以及資本市場的發(fā)

3、展都有重要的影響。對于上市公司來說,恰當的股利政策,有利于其在資本市場上樹立良好的形象,為其進一步發(fā)展創(chuàng)造機會和條件;對于投資者來說,恰當的股利政策有利于投資者正確理解上市公司經營狀況,為其今后的投資提供依據;對于整個資本市場來說,恰當的股利政策有利于整個資本市場健康、有序的發(fā)展。由于我國的股利理論缺乏,使得實務混亂,首先,我國上市公司中存在股利支付水平和支付時間隨意性較大、股利分配形式繁多等現象,因而股利政策的研究符合上市公司的實際需

4、要。再者,對于上市公司而言,股利政策需平衡公司未來發(fā)展需要和股東對本期利益的需求之間的矛盾。通過本次研究可以為上市公司的股利發(fā)放與否、發(fā)放水平、發(fā)放方式以及何時發(fā)放提供參考意見。對于投資者而言,可以了解上市公司股利政策,提高風險意識。(三)文獻綜述(三)文獻綜述間存在信息不對稱,管理當局占有更多的關于企業(yè)未來現金流量、投資機會和盈利前景等方面的信息。管理當局往往以股利作為傳遞公司未來前景的信號,從而直接影響公司的股票價格。當股利支付率上

5、升時,公司股票價格上升;當股利支付率下降時,公司股票價格下降。埃爾頓和格魯勃(EltonGruber1970)、萊克和斯科爾斯(1974)等人,他們從股東的邊際稅率出發(fā),提出“追隨者效應理論”?!白冯S者效應理論”認為現實中每個投資者所處的稅收等級不同,有的邊際稅率高,如富有的投資者,偏好低股利支付率或不支付股利的股票;而有的邊際稅率低,如養(yǎng)老基金等,偏好高股利支付率的股票。據此,公司的任何股利政策都不可能滿足所有股東對股利的要求。達到均

6、衡時,高股利支付率的股票將吸引一類追隨者,由處于低邊際稅率的投資者持有;而低股利支付率的股票將吸引另一類追隨者,由處于高邊際稅率的投資者持有。該理論實際上是股利無關論。伊斯特布魯克(1984)認為,股利分配減少代理成本。較多地派發(fā)股利有以下幾方面的好處:一方面使得公司內部的現金減少,于是公司可以支配的閑余現金流量就相應減少了,減小經理為自己謀利的可能性,保護了外部股東的利益。另一方面無異于是對經理們的監(jiān)督引入了第三者,使得經理的行為得到

7、新股東和有關金融市場措施的監(jiān)督,而且公司要維持較高的股利支付率,則需要經理付出更大的努力,這樣不僅股東的代理成本得到了分攤,而且經理們的行為也得到了規(guī)范。除了以上幾種有代表性的理論外,20世紀80年代之后,米勒、謝弗林和史特德曼等學者將行為科學、心理學等學科引進并且應用于股利政策研究中,著重從行為學的角度探討股利政策,開創(chuàng)了不少新的理論。其中,馬爾科姆貝克和紐約大學斯特恩商學院的杰弗里(MalcolmBaker&JeffreyWurgl

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