物理與光電學院中心技術人員崗位設置方案

1、1物理與光電學院實驗中心實驗技術人員崗位設置方案物理與光電學院實驗中心實驗技術人員崗位設置方案一、設置原則1.一崗一人，責任落實；2.二崗（或三崗）為一組，取長補短，發(fā)揮團隊優(yōu)勢；3.個別崗位時分多工，保證工作量飽滿；4.協(xié)調(diào)差異，體現(xiàn)特色，提供個人可持續(xù)發(fā)展機會。二、實驗室分類各種教學實驗室，按年教務處備案的開課學時數(shù)、人時數(shù)兩個指標計算，若有一個能達到學院平均水平，則定為A類實驗室（含其輔助用房），否則為B類實驗室（含個別功能房，特

2、點：開課量不大，但涉及學科范圍廣或前沿、提供創(chuàng)新實踐等，體現(xiàn)中心特色實驗室，同時需要管理人員花費大量精力進行建設和運行管理）。A、B實驗室分類與任務要求見表1.《崗位設置列表》、表2.《物理與光電學院公共實驗中心崗位情況表》。三、應聘要求1.實驗技術方向負責人及以上：實驗室管理崗位工作量組成：Z=NAΣkBCJ（Σk≥1）2.團隊骨干：實驗室管理崗位工作量組成：Z=NAΣkBCJ（Σk1）3.一般成員：實驗室管理崗位工作量組成：Z=NA

3、C說明：說明：(1)(1)A為A類實驗室，參照表1.崗位設置列表，每人競聘A類實驗室數(shù)量N為02個，按實際競聘結(jié)果擇優(yōu)錄取后，上崗工作；需負責實驗室到聘期結(jié)束的運行維護工作，保證儀器設備固定資產(chǎn)賬、物、卡相符率達到100%，設備完好率達90%以上；簽訂實驗室安全責任書并落實安全管理責任，實驗室警示標志張貼到位；管理制度及操作規(guī)程上墻，實驗室使用和安全檢查記錄完好。承擔實驗項目更新工作。同時聘期內(nèi)需承擔開課實驗室課程。315236349（

4、0.5）331(0.5)332(0.3)1A1.5BB5128√16335336331(0.5)237(0.5)332(0.2)2A1.3BB564√第8組17337332(0.5)A1.25BB5128√183253192A0.5B18號樓64√第9組194273111022A18號樓64特殊特殊210A211A（0.5）211B（0.5）2B31號樓陳偉冰四、沖突處理原則如果所公布崗位只有一個人應聘，則由該應聘者獲得；如果所公布崗位

5、有多人應聘，則按管理工作思路評審排名第一人獲得，其余人在聘期內(nèi)按順序替補；如果所公布崗位無人應聘，則由實驗室負責人安排其他崗位落選競聘人到相應崗位；如果不服從學院工作安排，學院將不再聘用，交由學校人才交流中心處理。五、競聘流程7月13日召開動員會，公布各實驗中心A、B類實驗室以及相應系數(shù)（表中是實驗室前期的數(shù)據(jù)，只作參考，聘期內(nèi)的實驗室教學開展情況根據(jù)實際情況而定，應聘崗位不限于表1、表2所列工作內(nèi)容）。7月14日晚上24：00前，各人