營口港務集團安全文化建設與研究.pdf

1、企業(yè)安全文化是企業(yè)在長期安全生產(chǎn)經(jīng)營活動中形成的，或有意識塑造的又為全體職工接受、遵循的、具有企業(yè)特色的安全思想和意識、安全作風和態(tài)度、安全的規(guī)章制度與安全管理機制及行為規(guī)范。營口港要實現(xiàn)安全生產(chǎn)必須建立適合自己工作特點的企業(yè)安全文化。 本文站在安全文化建設的系統(tǒng)工程思維高度，在追溯安全文化淵源與發(fā)展的基礎上，結(jié)合營口港安全文化建設的需要，綜合分析了安全文化建設的思想、理論和方法，并從營口港的生產(chǎn)特點及安全文化建設方面存在的一些

2、問題進行剖析，從中找出影響安全文化建設的因素，針對存在的問題，對營口港安全文化進行構(gòu)造。在營口港安全文化建設的指導思想和總目標的基礎上，提出了安全文化建設的思路、安全文化建設的模式及實施安全文化建設的有效途徑，并采取了一些強有利的保證措施，確保安全文化建設的順利實施。 建立并實施了營口港的安全文化體系，其目的在于通過安全文化建設提高港口職工的安全素質(zhì)，創(chuàng)造企業(yè)安全文化形象和宜人的安全文化氛圍，企業(yè)員工建立正確的安全價值觀念和思維