xxx有限公司員工股票期權方案doc11)

1、XXX有限公司員工股票期權方案一、本方案之目的本方案的目的是：1、為各重要職能崗位吸收和留住最佳人員。2、為雇員、管理人員和顧問提供額外的激勵，以及推動本公司業(yè)務的成功。本方案亦適用于股票購買權。二、定義“執(zhí)行委員會”董事會、或根據(jù)下述第4條執(zhí)行本方案的董事會下屬的任何委員會?！皽蕮?jù)法”普通股于其中上市或競價交易的任何證券交易所或報價系統(tǒng)中與施行股票期權方案有關的規(guī)則，以及依本方案給予期權或股票購買之地點所屬國家或法域的準據(jù)法?！岸聲?/p>

2、”本公司董事會?！拔瘑T會”由董事會根據(jù)下述第4條規(guī)定任命餓董事組成的委員會?！氨竟尽盭XX有限公司?！邦檰枴北竟净虮竟镜娜魏文腹净蜃庸酒赣玫奶峁┳稍兓蚪ㄗh服務的任何人?！岸隆倍聲蓡T?！澳芰适А比魏畏梁Ψ仗峁┱呃^續(xù)以此種資格提供服務的全面和永久的能力喪失?！皢T工”本公司或本公司的任何母公司或子公司聘用任何人，包括但不限于董事。在下列情況下，一個服務提供者仍應被視為員工：1、經本公司批準的任何缺勤；或于本公司的經營場所

3、之間，“限制轉讓股”根據(jù)下述第11條給予的股票購買權獲得的普通股股票?！白C券法”任何可管轄法域的證券交易立法及其修訂案。“服務提供者”雇員、董事或顧問。“股票”依下述第12條調整的普通股之一股或多股股票?！肮善辟徺I權”指根據(jù)下述第12條的規(guī)定購買普通股的權利?！白庸尽北槐竟局苯踊蜷g接持有不少于百分之五十點一（50.1%）表決權的任何實體?！岸惙ā笨晒茌牱ㄓ虻南嚓P稅收立法（包括其修訂）。除非根據(jù)上下文另有說明，對男性的指稱同樣應包含對

4、女性的指稱，本問任何定義的單數(shù)形式應同樣包含其復數(shù)形式。三、適用本方案之股票受限于本方案第12條，適用本方案下之期權及售出的合計股票數(shù)量最多為股。于本方案的有效期內，且當存在任何待實施的期權或股票購買權時，本公司應始終保留不少于本方案規(guī)定數(shù)量的股票，并使該等股票處于已授權但未發(fā)行狀態(tài)，或將其作為庫存股；或者以其它方式保證本公司履行其下述義務的能力。如果一項期權或股票購買權因任何原因過期或終止，或在未完全實施前即成為不可實施，或因參與期權