ehr行業(yè)廠商優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)分析

1、無(wú)錫市場(chǎng)基本無(wú)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手！以下僅作為了解，熟悉行業(yè)情況EHR市場(chǎng)現(xiàn)狀的三個(gè)層次來(lái)談E當(dāng)然，用友HR有他的優(yōu)點(diǎn)，比如說(shuō)公司大，不容易倒閉....需要注意用友實(shí)施末位淘汰制后，人員流動(dòng)極大，銷售HR人員基本上是大客戶部在做，就這樣能呆上6個(gè)月就不錯(cuò)了銷售政策上，報(bào)的好高，一下子可能就給你打個(gè)1折甚至更低（見(jiàn)人下菜，你公司很有錢，預(yù)算又高，那就別想這么多了。哈哈）2n7hgO]Y9、博惠思華：HR業(yè)界知名人士申剛正一手做起，可以說(shuō)憑著老申的能力

2、簽了些單子，而且老申頗有眼光的做了個(gè)中人網(wǎng)，可惜的是由于種種原因，老申被迫出局，至此，各位同行，討論一下市面上常見(jiàn)HR廠商，給大家提些意見(jiàn)6P!Csx#~3[9d3D9B10、奇正：中科院出來(lái)的幾個(gè)毛頭小子所創(chuàng)辦，以財(cái)務(wù)軟件起家，可以說(shuō)和鉑金一樣，產(chǎn)品有很多財(cái)務(wù)軟件的影子。奇正的產(chǎn)品源自原來(lái)做ACLE實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)，所以其產(chǎn)品一直用ACLE數(shù)據(jù)庫(kù)，功能操作上也一樣的繁瑣，界面不友好一直是奇正軟件的一塊病。功能模塊上劃分與其他公司大致相似，但

3、是員工職業(yè)生涯規(guī)跡、績(jī)效等模塊較差8uIE第3梯隊(duì)的基本上分2類，一種是原來(lái)從事低端HR開(kāi)發(fā)推廣的廠商，如金益康、朗新、宏景世紀(jì)，共同特點(diǎn)是產(chǎn)品不錯(cuò)，價(jià)格便宜；另外一種是近1、2年內(nèi)新進(jìn)入HR領(lǐng)域的中小品牌，他們的基本上是一批在一些知名HR廠商曾經(jīng)從事過(guò)HR研發(fā)、市場(chǎng)的人員創(chuàng)辦，開(kāi)到了HR產(chǎn)品的前景，紛紛殺來(lái)，代表廠商有天時(shí)智成12、金益康：提起他，在HR領(lǐng)域無(wú)人不知?？梢哉f(shuō)是為中國(guó)的HR產(chǎn)品推廣做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。為各公司源源不斷的