2020年關于農民工勞動保障維權的調研報告

1、2020年關于年關于農民工民工勞動勞動保障保障維權維權的調研報告如何加強勞動監(jiān)察執(zhí)法、強化勞動保障維權、把保障農民工合法權益作為勞動法制、民生工程的重點帶著這個問題，結合去年開展的勞動法制宣傳年活動就X勞動保障維權進行了調查。勞動勞動保障保障維權維權的具體措施的具體措施主動出擊：該縣以貫徹《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》)三法為契機，定期不定期地對用工企業(yè)開展勞動專項檢查、日常巡查及勞動保障維權綜合執(zhí)法大檢查，針對與勞動者勞動

2、合同簽訂率低、社會保險參保率低，建筑工程施工領域拖欠農民工工資“兩低一拖欠”的重點企業(yè)采取職工花名冊、勞動合同書、規(guī)章制度、工資支付、社會保險繳費記錄“五對照”的辦法，隨機抽查、核對，掌握企業(yè)勞動用工情況，邊查邊糾，規(guī)范了企業(yè)勞動用工行為，從源頭上消除用工單位違法違規(guī)行為，切實保障了勞動者的合法權益。過去五年，縣人社局共開展勞動保障執(zhí)法檢查X次，檢查用人單位X戶，涉及職工近X.X萬人受理各類舉報投訴案件X起、勞動爭議案件X起，時效期內結

3、案率達X%解決向農民工提供無“微”不至的法律保障和援助服務，形成良好的維權氛圍，凡涉及勞動保障維權的一一做到有訴必接、有案必查、有欠必追!該縣X等數(shù)名勞動者到縣人社局投訴工資被拖欠問題，經縣勞動監(jiān)察大隊立案調查，認定X縣某公司拖欠X等X名農民工工資共計X.X元屬實。并責成該公司如數(shù)發(fā)放XX名農民工被拖欠的工資。提前介入：自X年以來，在政府投資項目的建筑施工企業(yè)推行農民工工資保證金制度，積極參與縣上重大項目建設的項目招標、資金撥付、企業(yè)用

4、工、竣工驗收等全過程，建立了X縣工程建設領域農民工工資保證金專戶、專人管理、?？顚Ｓ?。并且成立了“X縣農民工工作支付專項整治行動領導小組”。截止X年底，已累計征收保證金X余萬元，有效遏制了企業(yè)拖欠農民工工資現(xiàn)象，出現(xiàn)了勞動關系的和諧穩(wěn)定和勞動保障維權的良好局面。農民工工資保證金成為保障農民工工資的“護身符”、“拖老板”的“緊箍咒”、勞動保障維權的“殺手锏”。自X年至X年X月底，共追欠農民工工資、幫助挽回經濟損失X萬元，涉及X余農民工，從