2019年沈陽師范大學復試《人力資源管理》考試大綱

1、《人力資源管理》考試大綱《人力資源管理》考試大綱適用專業(yè)：公共人力資源管理適用專業(yè)：公共人力資源管理一、考查目標一、考查目標1.掌握基本人力資源管理概念，了解人力資源管理的起源、發(fā)展和未來趨勢。2.掌握人力資源管理的基本模塊，能正確運用人力資源管理的理論，發(fā)現(xiàn)、分析和解決人力資源管理領域的問題。3.了解和掌握人力資源管理的基本方法，并能運用這些方法分析解讀人力資源管理案例。4.立場鮮明，觀點正確，邏輯嚴謹，層次清晰，文字表達準確。二、考

2、試形式二、考試形式1.1.考試時間考試時間考試時間為180分鐘。2.2.答題方式答題方式答題方式為閉卷，筆試。試卷由試題和答題紙組成。答案必須寫在答題紙相應的位置上。3、試卷滿分及考查內容分數(shù)分配、試卷滿分及考查內容分數(shù)分配試卷滿分為50分。其中名詞解釋15分；簡答題15分；論述題20分。7.薪酬管理概述、內容與員工福利8.勞動關系概述、合同管理以及勞動爭議與處理四、參考書目四、參考書目1.《人力資源管理》，陳國宏主編，北京理工大學出版