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文檔簡介
1、應對風格模型假設4種應對風格中靈活型的人數最多,并且靈活型應對風格的壓力調節(jié)作用最好,但是在調查研究中這兩個假設都沒有得到證明。本研究首先對原有應對風格問卷進行了修改,并設計了新的應對風格問卷進行對照研究,以完善應對風格模型的測量工具。其次,本研究將使用兩版應對風格問卷對四種風格個體的幸福感進行調查,從而檢驗應對風格模型的理論假設,并探討不同風格個體的應對特點。本研究的結果顯示,①原有應對風格問卷同質性信度在0.6393和0.7629之
2、間。應對項目分為問題應對和情緒應對兩類,共包括5個維度,結構效度良好。新的應對風格問卷的同質性信度水平較低,在0.3066和0.5598之間,結構效度良好。②四種應對風格的人數分布為控制型和非控制型人數較多,靈活型和反向型人數較少。③控制型和靈活型被試的幸福感得分較高,反向型其次,非控制型被試的得分最低。④四種應對風格不僅在具體應對維度的選擇上而且在使用效果上存在差異,靈活型和控制型個體使用了更多的有效應對。⑤個體的壓力應對對幸福感的累
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