某縣網(wǎng)格服務工作情況匯報

1、某縣網(wǎng)格服 網(wǎng)格服務工作情況 工作情況匯報 匯報抓黨建促基層治理能力提升專項行動開展以來，我縣緊盯目標、高位謀劃，堅持“六抓聯(lián)動”破題攻堅，強力推動網(wǎng)格服務取得明顯成效。一、聚焦“專班如何推”抓謀篇布局，揚好網(wǎng)格服務“風帆”。一是周密安排，科學部署。先后召開 x 次縣委常委會、x 次平安建設領(lǐng)導小組會議進行專題研究，召開縣委政法工作會議進行科學部署，制定出臺加強全科網(wǎng)格工作實施方案和 x 個配套文件，從鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)網(wǎng)格員招聘、農(nóng)村網(wǎng)格員選聘

2、、薪酬待遇保障、網(wǎng)格員隊伍管理、發(fā)揮網(wǎng)格員作用、專屬網(wǎng)格管理、履職能力培訓、綜合考核等方面進行全面規(guī)劃，為實現(xiàn)網(wǎng)格管理規(guī)范化、專業(yè)化、精細化指明了方向。二是成立專班，強力推動。研究出臺《縣委抓黨建促基層治理能力提升全科網(wǎng)格化服務治理專班工作方案》；成立縣委政法委常務副書記任專班組長，分管副書記、網(wǎng)格化服務中心主任任副組長，基層社會治理股、網(wǎng)格化服務中心工作人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委員任成員的工作專班隊伍；制定包含 xx 個階段 xx 項措施的網(wǎng)格

3、專班工作任務清單，列出了推進時間表。二、聚焦“人員從哪來”，抓招才引智，集聚網(wǎng)格服務“鳳凰”。一是優(yōu)化網(wǎng)格布局。按照“規(guī)模適度、界限清晰、無縫覆蓋”的工作標準。完善全科網(wǎng)格員自行處置上報和“六步閉環(huán)”處置兩種流程，確保網(wǎng)格員發(fā)現(xiàn)的群眾訴求、問題隱患、矛盾糾紛等問題，能夠及時解決和反饋。三是開展隱患摸排，推動要素入網(wǎng)。全部摸排林田路井、礦產(chǎn)資源、河流溝壑等風險隱患點，共摸排風險隱患點 xxx 個。建立風險隱患清單制度、風險隱患即時報告制度

4、和重點村村情臺賬，制定《關(guān)于群眾參與基層社會治理提供舉報信息線索獎勵的辦法（試行）》，鼓勵群眾積極參與基層治理。四、聚焦“職責如何定”，抓能力提升，提高網(wǎng)格服務“素能”。一是組織集中培訓。x 月 xx 日至 xx 日，舉辦專職全科網(wǎng)格員崗前培訓班，以“線上＋線下”的方式，對 xxx 名專職網(wǎng)格員進行了集中培訓。培訓內(nèi)容包括基層社會治理一體化平臺操作應用、“平安××”手機 APP 操作、環(huán)境保護、養(yǎng)老保險代辦、醫(yī)保代辦

5、、食安協(xié)管、計生信息、地質(zhì)災害、文明創(chuàng)建、矛盾化解等內(nèi)容。二是推動后續(xù)培訓。為進一步提高網(wǎng)格員的實際操作技能，制定培訓計劃，組織 x 支培訓小分隊，結(jié)合日常工作遇到的問題，從 x 月 xx 日開始，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展針對性實操培訓，推動全科網(wǎng)格員盡快展開工作。同時，在準入事項確定后，組織縣直相關(guān)職能部門對網(wǎng)格員再次進行專項業(yè)務培訓。五、聚焦“工作如何干”，抓職責履職，增強網(wǎng)格服務質(zhì)效。全縣 xxx 名網(wǎng)格員積極主動作為，認真履行工作職責，確